Əməkdaşların deaktivləşdirilməsi və silinməsi

Əməkdaş şirkəti tərk etdikdə, Shifton iki əməliyyat təklif edir: Kənarlaşdır və Sil. Bunlar müxtəlif nəticələrə malik fərqli əməliyyatlardır.

Kənarlaşdır

mdash; standart işdən çıxarma proseduru. Əməkdaş girişi itirir, statusu Kənarlaşdıred olur, tarixçə məlumatları saxlanılır.

Sil

mdash; əməkdaşın və onun bütün məlumatlarının birdəfəlik silinməsi. Geri qaytarmaq mümkün deyil.

Əksər hallarda Kənarlaşdır istifadə edin, Sil deyil.

Dismiss vs Delete: əsas fərqlər

Çalışanlar səhifəsinə keçin (hamısının siyahısı). Hər çalışan sırasında iki icon var: qələm (Düzəlt) və zibil (Sil). Zibil nişanına klikləyin. Təsdiq edin.

	Dismiss	Delete
Tarixçə məlumatları	Saxlanılır	Birdəfəlik silinir
Hesabatlardakı keçmiş növbələr	Görünən qalır	Yox olur
Sistemə giriş	Dərhal bloklanır	Dərhal bloklanır
Bərpa etmək mümkündür	Bəli	Xeyr
Nə vaxt istifadə etmək	Əməkdaş şirkəti tərk edir	Səhvən əlavə edilib, heç vaxt işləməyib

Əməkdaşın işdən çıxarılması (Dismiss)

İşçilər

əhifəsinə keçin və əməkdaşın sətirində Redaktə et düyməsinə basın.

Kənarlaşdır

üyməsini tapın (adətən profilin aşağısında və ya Əməliyyatlar menyusunda).

İşdən çıxarılma tarixini daxil edin (son iş günü).

Təsdiqləyin.

İşdən çıxarıldıqdan sonra nə baş verir:
– Əməkdaş Shifton-a daxil ola bilmir
– Bütün keçmiş növbələr və əmək haqqı qeydləri hesabatlarda qalır
– Gələcək planlaşdırılmış növbələr avtomatik silinir
– Əməkdaş növbəti hesablama dövründə tarifləşmədən çıxarılır

İşdən çıxarılmış əməkdaşın bərpası:
Siyahını işdən çıxarılmışları göstərmək üçün filtrləyin, profili açın və bərpa funksiyasından istifadə edin.

Əməkdaşın silinməsi (Delete)

Çalışanlar səhifəsinə keçin (hamısının siyahısı). Hər çalışan sırasında iki icon var: qələm (Düzəlt) və zibil (Sil). Zibil nişanına klikləyin. Təsdiq edin.

Xəbərdarlıq: Silmə geri dönməzdir. Yalnız əməkdaş səhvən əlavə edilibsə istifadə edin.

İşçilər

əhifəsinə keçin.

Əməkdaşın sətirində Sil (zibil qutusu ikonu) düyməsinə basın.

Silməni təsdiqləyin.

Əməkdaşların siyahıda axtarışı

Axtarış

Ad üzrə axtarış üçün Axtarış sahəsindən istifadə edin.

Layihə üzrə filtr

Variant	Təsvir
All	Bütün layihələr üzrə bütün əməkdaşlar
Layihə olmadan	Layihəsiz əməkdaşlar
Konkret layihə	Həmin layihənin əməkdaşları

Səhifəli naviqasiya

Səhifədəki sayı konfiqurasiya edin: 25 / 50 / 100.

Əlaqəli məqalələr

Tez-tez verilən suallar

İşdən çıxarılmış əməkdaşı bərpa etmək olarmı?
Bəli. Onu siyahıda tapın (işdən çıxarılmışlar üçün filtrlə) və profil vasitəsilə bərpa edin.

İşdən çıxarılmış əməkdaşın gələcək növbələrinə nə olur?
Cədvəldən avtomatik silinir.

İşdən çıxarılmış əməkdaş tarifləşmədə nəzərə alınmağa davam edirmi?
Xeyr. İşdən çıxarıldıqdan sonra növbəti dövrdə hesablamalardan çıxarılır.

Əməkdaşın silinməsini (Sil) ləğv etmək olarmı?
Xeyr. Silmə birdəfəlikdir. İşləmiş əməkdaşlar üçün Dismiss istifadə edin.

İşdən çıxarılmış əməkdaşın əmək haqqı məlumatları hesabatlarda saxlanılırmı?
Bəli. Dismiss-dən sonra bütün tarixçə əmək haqqı və növbə qeydləri hesabatlarda qalır.

İşdən çıxarılmış əməkdaşları siyahıda necə tapmaq olar?
Employees səhifəsində Kənarlaşdıred statusu ilə filtrdən istifadə edin — onlar siyahıda görünəcək.

İşdən çıxarılmış əməkdaşın açıq növbələrinə nə olur?
Gələcək növbələr avtomatik silinir. Onları əvvəlcədən digər əməkdaşlara təyin edin.

Əməkdaşı geriyə dönük tarixlə işdən çıxarmaq olarmı?
Bəli. Dismiss düyməsinə basarkən son iş gününün faktiki tarixini daxil edin — o, keçmişdə ola bilər.

Sistemdə «Kənarlaşdıred» statusu nədir?
Bu statuslu əməkdaş Shifton-a daxil ola bilmir, bildiriş almır və tarifləşmədə nəzərə alınmır. Məlumatlar saxlanılır.

Əməkdaşı işdən çıxarmadan müvəqqəti deaktivləşdirmək olarmı?
Xüsusi «Pauza» funksiyası yoxdur. Dismiss istifadə edin, qayıdanda isə — profil vasitəsilə bərpa edin.

İşdən çıxarılmış əməkdaş cədvəllərdən silinirmi?
Dismissed statuslu əməkdaşın adı cədvəl tarixçəsində qalır. Gələcək növbələr avtomatik silinir.

Menecer əməkdaşları işdən çıxara bilərmi?
Xeyr. Dismiss və Delete yalnız qlobal Administratorlar üçün əlçatandır.

İşdən çıxarılmış əməkdaşın məlumatları nə qədər müddət saxlanılır?
Məlumatlar Delete vasitəsilə açıq silinənə qədər müddətsiz saxlanılır.

S: İşdən çıxarılmış əməkdaşı necə bərpa etmək olar?
C: Employees səhifəsində Dismissed statusu üzrə filtrləyin → profili açın → bərpa funksiyasından istifadə edin. Əməkdaş yenidən aktiv olacaq.

S: İşdən çıxarılmış əməkdaş hələ də cədvəldə görünür — bu Normal vəziyyəti vəziyyətidırmı?
C: Bəli. İşdən çıxarılmış əməkdaşın keçmiş növbələri cədvəl tarixçəsində «(deleted)» və ya «(dismissed)» qeydi ilə saxlanılır.

S: Səhvən əlavə edilmiş əməkdaşı necə silmək olar?
C: Əgər əməkdaş heç vaxt işləməyibsə — Sil istifadə edin. Əgər növbələri olubsa — tarixçəni saxlamaq üçün Kənarlaşdır daha yaxşıdır.

S: Əməkdaşın işdən çıxarılması keçmiş dövrlər üzrə hesabatlara təsir edirmi?
C: Xeyr. Bütün tarixçə məlumatları (növbələr, əmək haqqı, davamiyyət) hesabatlarda dəyişiklik olmadan saxlanılır.