Karyawan dapat meminta pemisahan satu shift menjadi dua bagian dengan jeda di antaranya.
Petunjuk Langkah demi Langkah
Mengaktifkan pemisahan shift (manajer/administrator)
Meminta pemisahan (karyawan)
| Kolom | Keterangan |
|---|---|
| Pertama Mulai pergeseran | Awal bagian pertama |
| Pertama Akhir pergeseran | Akhir bagian pertama |
| detikond Mulai pergeseran | Awal bagian kedua |
| detikond Akhir pergeseran | Akhir bagian kedua |
Persetujuan (manajer)

Artikel Terkait



- Permintaan pertukaran shift
- Pindahkan shift
- Mengajukan shift ke daftar terbuka
- Halaman jadwal
- Permintaan shift di aplikasi seluler
- Jurnal aktivitas
Pertanyaan yang Sering Diajukan
T: Apakah total jam berubah saat pemisahan?
Tergantung bagaimana bagian-bagiannya ditetapkan. Manajer memeriksa jumlah total jam sebelum menyetujui.
T: Bisakah memisahkan pergeseran menjadi lebih dari dua bagian?
Tidak. Satu permintaan membagi shift tepat menjadi dua. Untuk lebih banyak segmen, ajukan permintaan tambahan setelah yang pertama disetujui.
T: Apa yang terjadi dengan istirahat setelah pemisahan?
Manajer mungkin perlu menugaskan ulang istirahat secara manual.
T: Opsi «Pemisahan pergeseran» tidak tersedia — mengapa?
Aktifkan «Izinkan karyawan untuk membagi shift» di pengaturan jadwal.
T: Bagaimana cara membatalkan pemisahan setelah disetujui?
Manajer perlu menghapus kedua bagian secara manual dan membuat shift tunggal baru.
T: Apakah konfirmasi manajer diperlukan untuk pemisahan pergeseran?
Ya. Semua permintaan pemisahan memerlukan persetujuan manajer.
T: Apakah kedua bagian pergeseran yang dipisah harus pada hari yang sama?
Biasanya ya, tetapi secara teknis bagian pertama dapat berakhir dan bagian kedua dimulai pada hari yang sama dengan jeda.
T: Apakah pemisahan memengaruhi perhitungan gaji?
Tidak. Total waktu kedua bagian diperhitungkan sama seperti shift tunggal.
T: Apakah lembur dihitung untuk setiap bagian detikara terpisah?
Tidak. Lembur dihitung berdasarkan total waktu kerja per hari.
T: Bisakah karyawan memisahkan pergeseran yang sudah sebagian dikerjakan?
Tidak. Pemisahan hanya tersedia sebelum shift dimulai.
T: Apakah pemisahan pergeseran memerlukan modul khusus?
Tidak. Fitur terintegrasi di platform — cukup aktifkan sakelar yang sesuai di pengaturan jadwal.
T: Apakah karyawan diberitahu setelah pemisahan disetujui?
Ya. Jika notifikasi diaktifkan, karyawan menerima notifikasi tentang perubahan jadwal.
T: Bisakah memisahkan Buka pergeseran?
Tidak. Pemisahan hanya berlaku untuk shift yang ditugaskan ke karyawan tertentu.
T: Apakah bagian pertama dan kedua muncul sebagai entri terpisah di jadwal?
Ya. Setelah disetujui, dua shift terpisah muncul di jadwal menggantikan yang asli.
T: Bisakah meminta pemisahan pergeseran melalui aplikasi seluler?
Ya. Di aplikasi seluler, buka Requests → New Permintaan → Pemisahan shift dan tentukan waktu bagian-bagiannya.
T: Apakah catatan (Catatan) pergeseran asli dipertahankan di kedua bagian?
Perilaku tergantung implementasi. Disarankan untuk memeriksa catatan setelah persetujuan dan menambahkan secara manual jika perlu.
T: Bisakah mentransfer salah Sabu bagian pergeseran yang dipisah ke karyawan lain?
Ya. Setelah pemisahan disetujui, setiap bagian — shift mandiri yang dapat dikenai semua tindakan standar (pertukaran, transfer, mengajukan ke Buka Shift).
T: Bagaimana manajer melihat riwayat pemisahan pergeseran?
Di Log aktivitas ditampilkan shift asli dan bagian-bagian yang dibuat setelah pemisahan dengan informasi pemohon.