Când un angajat părăsește compania, Shifton oferă două acțiuni: Respingeți și Șterge. Acestea sunt operațiuni diferite cu consecințe diferite.
Instrucțiuni pas cu pas
Concedierea angajatului (Dismiss)
După concediere:
– Statutul se schimbă la Respingețied
– Angajatul nu se poate autentifica
– Angajatul rămâne vizibil în program cu marca „(deleted)”
– Datele istorice (ture, rapoarte) se păstrează
Ștergerea angajatului (Delete)
Accesați pagina Angajați (lista tuturor). Fiecare rând de angajat arată DOUĂ ICOANE: creion (Editare) și coș (Ștergere). Faceți clic pe iconul de coș. Confirmați.
Atenție: ștergerea este ireversibilă.
Articole asociate
Întrebări frecvente






Care este diferența dintre Respingeți și Șterge?
Dismiss păstrează datele angajatului pentru istorie și rapoarte. Delete elimină angajatul complet.
Angajatul concediat este vizibil în program?
Da. Angajatul concediat rămâne vizibil cu marca „(deleted)” lângă nume.
Se poate restaura un angajat concediat?
Da. Schimbați statutul angajatului înapoi la Active pe pagina Employees.
Se poate restaura un angajat șters?
Nu. Ștergerea este ireversibilă. Va trebui să adăugați angajatul din nou.
Ce se întâmplă cu turele viitoare ale angajatului concediat?
Turele rămân în program. Reatribuiți-le altor angajați sau ștergeți-le manual.
Angajatul concediat apare în rapoarte?
Da. Datele istorice se păstrează și sunt vizibile în rapoarte.
Cine poate concedia sau șterge angajați?
Doar Administrator și Owner.