Izberite jezik

Dodajanje zaposlenih v podjetje

Shifton Naloge omogoča dodajanje novih zaposlenih v podjetje, pošiljanje povabil, uvoz seznamov zaposlenih ter odpuščanje in brisanje zaposlenih. Vsa ta dejanja se izvajajo v razdelku „Zaposleni“.

Če želite odpreti razdelek, kliknite „Zaposleni“ v stranskem meniju.

Na strani so prikazani zaposleni z naslednjimi statusi:

  • Povabljen — zaposleni ima dostop do svojega računa.
  • Povabilo v teku — povabilo je poslano, vendar še ni sprejeto.
  • Ni povabljen — povabilo ni poslano; treba je navesti telefonsko številko ali email.

Ročno dodajanje zaposlenega

  • Kliknite „Dodaj zaposlenega“.
  • V stranski plošči izpolnite polja: ime in priimek, mobilno telefonsko številko, naslov elektronske pošte in datum začetka dela zaposlenega.
  • Kliknite „Pošlji povabilo“.

Pravila pošiljanja povabil:

  • Če je zaposleni že registriran, bo povabilo poslano na njegov email.
  • Če zaposleni še ni registriran, bo povezavo za registracijo prejel po SMS ali e-pošti.
  • Na eno telefonsko številko je mogoče poslati največ 3 sporočila SMS na dan.
  • Za pošiljanje povabil mora biti vaša telefonska številka potrjena, na račun pa mora biti vezana plačilna kartica z aktivno mesečno naročnino.

Po kliku na „Dodaj“ bodo profili zaposlenih ustvarjeni. Zaposleni bodo dostop do svojih računov dobili, ko zaključijo registracijo.

Dodajanje zaposlenih z uvozom datoteke

  • Odprite razdelek „Zaposleni“.
  • Kliknite „Uvoz“.
  • V stranski plošči boste videli primer zahtevane oblike podatkov.
  • Prenesite predlogo z „Prenesi predlogo“ in jo izpolnite.
  • Kliknite „Izberite datoteko“ in naložite datoteko v obliki .CSV ali .XLSX.
  • Kliknite „Uvozi datoteko“.
  • Uskladite stolpce svoje datoteke s polji sistema v Shiftonu.
  • Označite potrditveno polje, če želite povabila poslati takoj.
  • Kliknite „Shrani“.

Po shranjevanju bodo profili zaposlenih ustvarjeni. V sistem se bodo lahko prijavili takoj, ko zaključijo registracijo.

Odpuščanje zaposlenega

Zaposlenega lahko odpusti samo lastnik podjetja ali administrator.

  • Kliknite ikono koša ob zaposlenem.
  • Izberite datum odpusta.
  • Kliknite „Odpusti“.

Po odpustu:

  • Dostop zaposlenega do računa podjetja bo odvzet.
  • V sistem se ne bo mogel prijaviti z nobene naprave.

Brisanje zaposlenega iz podjetja

Zaposlenega lahko izbriše samo lastnik podjetja ali administrator.

  • Kliknite ikono koša ob zaposlenem.
  • Kliknite „Izbriši“.

Pomembno: brisanje zaposlenega za vedno odstrani njegov profil s seznama zaposlenih v podjetju.

Pogosta vprašanja

Vprašanje: Kje je razdelek za dodajanje zaposlenih? Odgovor: Pojdite v razdelek „Zaposleni“ v stranskem meniju svojega računa Shifton.

Vprašanje: Kako ročno dodam novega zaposlenega? Odgovor: Kliknite „Dodaj zaposlenega“, vnesite ime in priimek, številko mobilnega telefona in naslov elektronske pošte, nato kliknite „Pošlji povabilo“.

Vprašanje: Kaj se zgodi po dodajanju zaposlenega? Odgovor: Po pošiljanju povabila Shifton ustvari profil. Zaposleni se bo lahko prijavil takoj, ko zaključi registracijo.

Vprašanje: Katere statuse imajo lahko zaposleni na seznamu? Odgovor: Zaposleni so lahko prikazani s statusi:

  • Povabljen — povabilo je sprejeto;
  • Povabilo v teku — povabilo je poslano, vendar ni sprejeto;
  • Ni povabljen — povabilo še ni poslano.

Vprašanje: Kako deluje povabilo, če zaposleni že ima račun? Odgovor: Če je zaposleni v Shiftonu že registriran, se povabilo pošlje na njegovo elektronsko pošto.

Vprašanje: Kako se pošiljajo povabila neregistriranim uporabnikom? Odgovor: Če niso registrirani, prejmejo povezavo za registracijo po SMS ali elektronski pošti.

Vprašanje: Ali obstaja omejitev števila povabil SMS na eno številko? Odgovor: Da — na eno telefonsko številko je mogoče poslati največ 3 povabila SMS na dan.

Vprašanje: Katere zahteve je treba izpolniti za pošiljanje povabil prek Shiftona? Odgovor: Vaša telefonska številka mora biti potrjena, na račun pa mora biti vezana plačilna kartica z aktivno naročnino.

Vprašanje: Kako dodam več zaposlenih hkrati? Odgovor: Uporabite funkcijo „Uvoz“: prenesite predlogo, izpolnite podatke zaposlenih, naložite datoteko CSV ali XLSX, uskladite stolpce in kliknite „Shrani“.

Vprašanje: Ali je mogoče povabila poslati takoj med uvozom? Odgovor: Da — pri uvozu lahko označite potrditveno polje, da se povabila pošljejo takoj.

Vprašanje: Kako odpustim zaposlenega? Odgovor: Kliknite ikono koša ob zaposlenem, izberite datum odpusta in kliknite „Odpusti“. To razveljavi njegov dostop.

Vprašanje: Kako izbrišem zaposlenega iz podjetja? Odgovor: Kliknite ikono koša ob zaposlenem in izberite „Izbriši“. To bo za vedno odstranilo njegov profil s seznama podjetja.

Vprašanje: Kdo lahko odpušča ali briše zaposlene? Odgovor: Zaposlene lahko odpuščata ali brišeta samo lastnik podjetja ali administrator.

Vprašanje: Kakšna je razlika med odpustom in brisanjem? Odgovor: Odpust razveljavi dostop, vendar ohrani profil zaposlenega; brisanje nepovratno odstrani zaposlenega s seznama podjetja.