โครงสร้างบริษัท (Company structure) — สามทะเบียนที่ใช้ประกอบทุกสิ่งที่เหลือ: ใครทำอะไรได้ ทำงานในตำแหน่งอะไร และอยู่ที่ไหน ตารางงาน อัตราค่าจ้าง และการควบคุมสถานที่ทำงานล้วนอาศัยทะเบียนเหล่านี้
☰ → กลุ่ม ทีม (TEAM) → โครงสร้างบริษัท ภายในมีสามหน้าจอแยกกัน

คำแนะนำทีละขั้นตอน
ทักษะ
ทักษะ (Skills) — ความสามารถของพนักงาน เช่น ภาษา ใบรับรอง ใบอนุญาต ระบบใช้ทักษะเพื่อคัดเลือกคน ในกิจกรรม ไม่ใช่เพื่อจัดเข้ากะ: ในเทมเพลตกิจกรรมสามารถระบุทักษะที่จำเป็นได้ และถ้าไม่มีทักษะนั้นคนคนนั้นจะไม่ถูกจัดเข้ากิจกรรม
ในรายการจะเห็นทักษะพร้อมเครื่องหมายสี ปุ่ม เพิ่ม (Add) ด้านล่างจะเปิดหน้า สร้างทักษะ (Create skill):
| ช่อง | คำอธิบาย |
|---|---|
| ชื่อเรื่อง (Title) | ชื่อของทักษะ |
| สี | เครื่องหมายที่ทำให้เห็นทักษะในรายการต่าง ๆ |
การกดที่ทักษะจะเปิดหน้า แก้ไขทักษะ (Edit Skill) — สองช่องเดิมและปุ่มบันทึก ด้านล่างสุดมีบล็อก เขตอันตราย (Danger zone) พร้อมปุ่ม ลบทักษะนี้ถาวร (Delete this skill forever)



ตำแหน่งงาน
ตำแหน่งงาน (Position) — คนคนนั้นทำงานในตำแหน่งอะไร ในรายการจะมี จัดลำดับความสำคัญ (Sort priority) อยู่ข้างชื่อ
การกดจะเปิดหน้า แก้ไขตำแหน่ง (Edit position) ส่วนปุ่มเพิ่มคือ เพิ่มตำแหน่ง (Add position) ช่องต่าง ๆ เหมือนกัน:
| ช่อง | คำอธิบาย |
|---|---|
| ชื่อเรื่อง (Title) | ชื่อของตำแหน่งงาน |
| สี | เครื่องหมายสี |
| อัตราพื้นฐาน/ชั่วโมง (Basic rate/hour) | อัตราสำหรับตำแหน่งงานนี้ |
| การเปลี่ยนแปลงอัตราจะมีผลตั้งแต่ (The rate change takes effect from) | วันที่ที่อัตราใหม่เริ่มมีผล |
| ชั่วโมงทำงานต่อเดือน (Working hours per month) | เกณฑ์รายเดือนของตำแหน่งงาน เช่น 176 |
| จัดลำดับความสำคัญ (Sort priority) | ลำดับในรายการต่าง ๆ |
ช่องวันที่คือสิ่งที่คนส่วนใหญ่เข้ามาที่นี่เพื่อใช้: อัตราสามารถขึ้นได้โดยไม่ใช่ย้อนหลังและไม่ใช่ตั้งแต่วันนี้ แต่ตั้งแต่วันที่ที่ต้องการ การคำนวณของอดีตจะไม่เปลี่ยน



สถานที่
สถานที่ (Locations) — จุดทำงานและที่อยู่ ใช้ในกะและในการควบคุมสถานที่ทำงาน
ในรายการมีชื่อและที่อยู่แบบเต็ม การกดจะเปิดหน้า แก้ไขสถานที่ (Edit location) ส่วนปุ่มเพิ่มคือ เพิ่มสถานที่ (Add location):
| ช่อง | คำอธิบาย |
|---|---|
| แผนที่ | คลิกที่แผนที่เพื่อกำหนดตำแหน่ง (Click on the map to set the location) — ปักจุดด้วยนิ้ว |
| ชื่อเรื่อง (Title) | ชื่อของสถานที่ |
| ที่อยู่ (Address) | ดึงมาจากจุดบนแผนที่ |
| สี | เครื่องหมายสี |
| อัตราพื้นฐาน/ชั่วโมง (Basic rate/hour) | อัตราเฉพาะสำหรับการทำงานในสถานที่นี้ |
เมื่อสร้างสถานที่ครั้งแรก แอปจะขอสิทธิ์เข้าถึงตำแหน่งที่ตั้งของอุปกรณ์ — สิทธิ์นี้จำเป็นเพื่อแสดงแผนที่รอบตัวคุณ



ปัญหาที่อาจเกิดขึ้นและวิธีแก้ไข
| ปัญหา | สาเหตุ | วิธีแก้ |
|---|---|---|
| เลือกทักษะในเทมเพลตกิจกรรมไม่ได้ | ยังไม่ได้สร้างทักษะนั้น | สร้างมันในแท็บ ทักษะ |
| อัตราของพนักงานคำนวณไม่ถูกต้อง | อัตราถูกค้นตามลำดับชั้น | ลำดับเป็นแบบนี้: บริษัท ตารางงาน ตำแหน่งงาน สถานที่ ตรวจสอบว่าระดับใดมาแทนที่ระดับที่ต้องการ |
| ขึ้นอัตราแล้วเดือนที่แล้วถูกคำนวณใหม่ | ไม่ได้กำหนดวันที่เริ่มมีผล | กรอก การเปลี่ยนแปลงอัตราจะมีผลตั้งแต่ แล้วการคำนวณของอดีตจะยังคงเดิม |
| เลือกสถานที่ในกะไม่ได้ | ยังไม่ได้สร้างสถานที่นั้น | เพิ่มมันในแท็บ สถานที่ |
| แผนที่ว่างเปล่าเมื่อสร้างสถานที่ | ไม่ได้ให้สิทธิ์เข้าถึงตำแหน่งที่ตั้ง | อนุญาตให้แอปเข้าถึงตำแหน่งที่ตั้งของอุปกรณ์ |
| ลบทักษะแล้วแต่ยังอยู่ในเทมเพลต | การลบไม่สามารถย้อนกลับได้ | ตรวจสอบเทมเพลตกิจกรรมและการมอบหมาย — ต้องแก้ไขด้วยมือ |
คำถามที่พบบ่อย (FAQ)
คำถาม: ทักษะต่างจากตำแหน่งงานอย่างไร? คำตอบ: ตำแหน่งงานคือคนคนนั้นทำงานในตำแหน่งอะไรและได้อัตราเท่าไร ทักษะคือสิ่งที่เขาทำได้เพิ่มเติม ทักษะใช้คัดเลือกคนเข้ากิจกรรม ทักษะไม่มีผลต่อกะ
คำถาม: ลบตำแหน่งงานหรือทักษะได้ไหม? คำตอบ: ได้ ที่ด้านล่างสุดของหน้าจอแก้ไขมี เขตอันตราย พร้อมปุ่มลบ การกระทำนี้ย้อนกลับไม่ได้
คำถาม: การจัดลำดับความสำคัญมีผลต่อค่าจ้างไหม? คำตอบ: ไม่มี มีผลเฉพาะลำดับในรายการต่าง ๆ
คำถาม: ทำไมสถานที่ต้องมีอัตราของตัวเอง? คำตอบ: เพื่อจ่ายค่าจ้างต่างกันสำหรับการทำงานในที่ต่างกัน ถ้ากำหนดอัตราตามสถานที่ กะจะใช้อัตราของที่อยู่นั้น
คำถาม: กำหนดที่อยู่ของสถานที่ให้แม่นยำได้อย่างไร? คำตอบ: ปักจุดบนแผนที่ — ที่อยู่จะถูกกรอกให้เอง
คำถาม: “ชั่วโมงทำงานต่อเดือน” ของตำแหน่งงานหมายถึงอะไร? คำตอบ: เกณฑ์รายเดือนของตำแหน่งงานนี้ เมื่อรวมกับเปอร์เซ็นต์ของเกณฑ์ในการ์ดพนักงาน จะได้เกณฑ์ชั่วโมงเฉพาะบุคคล