Dil seçin

İzin yönetimi (İzin Yönetimi)

İzin Yönetimi modülü, her çalışanın izin günlerini kontrol etmenizi ve takip etmenizi sağlar. Çalışan eklerken izin günü sayısını ve yıllık normu belirleyebilirsiniz — sistem otomatik olarak günleri ekler ve düşer.

Modül nasıl etkinleştirilir

Shifton screenshot
1
Modüller
rarr; İzin Yönetimi modülünü bulun → anahtarı etkinleştirin → Kaydet.
2
Modüller > Ayarlar > İzin Yönetimi
bölümüne gidin.
3
What Yapılacaklar with excessive use of Tatil günleri
parametresini yapılandırın → Kaydet.

Modül ayarları

Shifton screenshot
AyarAçıklama
What Yapılacaklar with excessive use of Tatil günleriİstekleri engelleştir — sıfır bakiyede talep göndermeyi yasaklar. Yöneticiyi uyarıyı göster — talep geçer, yönetici uyarı görür.

Otomatik izin günü tahakkuku

Sistemin izin günlerini kendisinin eklemesi gereken şirketler için uygundur.

Örnek: çalışana yılda 24 gün izin hakkı verilmişse. Çalışılan her ay için +2 gün alır (yıllık normun 1/12’si). Sistem bu günleri otomatik olarak ekler.

Çalışan için ayarlama

1
Çalışanlar
rarr; çalışanı seçin → göz simgesine tıklayın.
2
Çalışan kartında Tatil günleri bölümüne gidin.

Mevcut parametreler

ParametreAçıklama
Negatif bakiyeÇalışanın kaç gün eksiye geçebileceği. Örnek: parametre = 5, mevcut = 5 gün → çalışan 1 ile 10 gün arası izin alabilir.
Tatil ayarlarıYıllık izin günü normu. Farklı pozisyonlar belirlenebilir: pozisyon 1 = 24 gün/yıl (+2/ay), pozisyon 2 = 48 gün/yıl (+4/ay).
Değiştir the Bakiye of Tatillerİzin günü işlemleri — otomatik (tahakkuk) ve manuel (düzeltmeler).

Doğru hesaplama için öneriler

1
Tatil ayarları
bölümünde çalışanın işe başlama tarihini ve yıllık izin günü sayısını girin.
2
Norm değiştiyse (12 gün/yıldan 24’e) — sistemin tüm nüansları hesaba katması için değişiklik kayıtları olmalıdır.
3
Değiştir the Bakiye of Tatiller
bölümünde zaten kullanılmış izinleri girin, böylece sistemde yalnızca güncel günler kalır.

Manuel izin bakiyesi ayarlama

Otomatik tahakkuk uygun değilse:

1
Çalışanlar
rarr; çalışanı seçin → Tatil günleri bölümü.
2
Otomatik tahakkuk bilgilerini silin.
3
İşlemlerde izin günü sayısını girin (eksi işareti olmadan!) → Kaydet.
4
Sistemin bakiyeyi yeniden hesaplaması için sayfayı yenileyin.

Bundan sonra eksi işaretli işlemler oluşturulabilir — zaten kullanılmış izin günlerini girmek için.


Çalışanlardan izin talepleri

Çalışan, İstek İzin Süresi işlevi aracılığıyla talep oluşturur (ücretli veya ücretsiz izin). Talep yönetici/administrator/sahip onayı gerektirir.

Onaydan sonra:
– çalışan kartında onaylanan izin kaydı görünür;
– gün sayısı bakiyeden otomatik düşülür.

Çalışan mevcut olandan fazla gün talep ederse (izin verilen negatif bakiye dahil), talep hatalı kabul edilir ve yöneticiye gönderilmez.

Yönetici/administrator/sahip izni manuel oluşturduğunda — gün sayısı sınırlamaları uygulanmaz. Yönetici herhangi bir gün sayısında izin oluşturabilir.


Maliyet

$0/ay + $1/çalışan/ay.

İlgili makaleler


Sıkça sorulan sorular

S: Engelle ve Uyarı arasındaki fark nedir?
C: İstekleri engelleştir — çalışan sıfır veya negatif bakiyede (izin verilenin ötesinde) talep gönderemez. Yöneticiyi uyarıyı göster — talep geçer ancak yönetici uyarı görür.

S: İzin talepleri olmadan çalışır mı?
C: Evet — bakiyeleri bağımsız olarak izler. Tam talep onay süreci için her iki modül önerilir.

S: İzin günleri otomatik olarak tahakkuk eder mi?
C: Evet, çalışan profilinde Tatil ayarları bölümü yapılandırılmışsa — sistem aylık olarak gün ekler (yıllık normun 1/12’si).

S: Farklı çalışanlar için farklı gün Normalalu belirlenebilir mi?
C: Evet. Her çalışanın profilinde → Tatil günleri bölümünde bireysel ayarı vardır.

S: Çalışan izin günlerinde eksiye geçebilir mi?
C: Evet, negatif bakiye parametresi yapılandırılmışsa. Örnek: izin = 5 gün, kalan = 3 gün → çalışan 8 güne kadar talep edebilir.

S: Yönetici bakiyeyi manuel düzeltebilir mi?
C: Evet. Çalışan profilini açın → Tatil günleri bölümü → Değiştir the Bakiye of Tatiller → işlem ekleyin.

S: Yönetici manuel izin oluştururken bakiyeyle sınırlı mı?
C: Hayır. Gün sayısı sınırlamaları yalnızca çalışan talepleri için geçerlidir. Yönetici/administrator/sahip herhangi bir gün sayısında izin oluşturabilir.

S: Bakiye yanlış gün sayısı gösteriyor.
C: Tatil ayarları (işe başlama tarihi, gün normu/yıl) ve Değiştir the Bakiye of Tatiller bölümlerini kontrol edin (tüm geçmiş izinler eksi işlemler olarak girilmiş olmalıdır).

S: İzin Normalalu değiştiyse — nasıl yansıtılır?
C: Tatil ayarları bölümünde norm değişikliği kaydını ekleyin. Sistem hesaplamada her iki normu da dikkate alacaktır.

S: Çalışan izin bakiyesini görebilir mi?
C: Evet. İzin talebi oluştururken çalışan mevcut gün sayısını görür.

S: Tüm çalışanların izin bakiyeleri toplu olarak nasıl görüntülenir?
C: Reports → Tatil dengesi raporu — her çalışan için rapor.