Gece vardiyaları ve tatil katsayıları

Shifton, gece vardiyaları ve tatil günü çalışmaları için artırılmış ücreti otomatik olarak hesaplar — kuralları Maaş Ayarları‘nda bir kez ayarlamanız yeterlidir.

Shifton’da gece vardiyası nedir

Gece dönemi yönetici tarafından belirlenir: örneğin, 20:00’den 08:00’e. Ayarlar Şirket ayarları → Maaş ayarları → Gece çalışma saatleri bölümündedir.

Gece katsayısı ayarlama

Hesaplama örneği

Ayarlar: gece dönemi 20:00–08:00, hesaplama türü — Zaman geçişi, yeniden hesaplama türü — Oran yeniden hesaplama, katsayı — 1.5, temel ücret oranı — $30/saat.

Vardiya 18:00–06:00 (12 saat):
– 18:00–20:00 = 2 saat × $30 = $60 (normal ücret)
– 20:00–06:00 = 10 saat × $30 × 1.5 = $450 (gece ücreti)
– Toplam: $510

Tatil günleri

Tatil günü nasıl eklenir

Tatil katsayısı nasıl çalışır

Ücret oranı Şirket ayarları → Maaş ayarları → Tatil ve izin günleri için ödeme oranı bölümünde ayarlanır:
– İzin gününde çalışma — tatil günü çalışma katsayısı
– Tatil gününde çalışma — resmi tatil günü çalışma katsayısı

Değer temel ücret oranının yüzdesi olarak belirtilir. Örneğin, 600% = temel ücretin 6 katı.

Örnek

Temel ücret oranı $30/saat, tatil katsayısı — 600%.
Tatil günü vardiyası 08:00–20:00 (12 saat): 12 × $30 × 6 = $2.160

Tatillerin izin üzerindeki etkisi

Çalışanın izin dönemine denk gelen tatiller, izin günü olarak sayılmaz.

Gece yarısını aşan vardiyalar

Shifton, bir günde başlayıp ertesi günde biten vardiyaları (örneğin 22:00–06:00) doğru şekilde işler.

Zaman yeniden hesaplama katsayısında önemli not: katsayı 2.0 ise, 12 saatlik gece vardiyası sistem tarafından 24 çalışma saati olarak sayılır. Çizelge oluştururken bunu dikkate alın.

İlgili makaleler

• Vardiya ekleme
• Tatil satırı
• Maaş ayarları
• Ücret oranları
• Ücret oranı raporu
• Ücret oranı hiyerarşisi

Sıkça sorulan sorular

Farklı çalışanlar için farklı gece katsayıları ayarlanabilir mi?
Hayır. Gece katsayısı şirket düzeyinde ayarlanır.

Hangisi daha iyi: Zaman yeniden hesaplama mı Oran yeniden hesaplama mı?
Oran yeniden hesaplama yalnızca ücreti artırır — çalışma saatlerinin doğru takibi için uygundur. Zaman yeniden hesaplama hesaplanan çalışma süresini artırır — fazla mesai ve kotaları etkiler.

Vardiya 18:00–06:00, büyük kısmı gece olmasına rağmen gece vardiyası sayılmıyor. Neden?
Gece vardiyası tanım türü ayarını kontrol edin. Tam girişle modunda vardiya gece dönemine tamamen sığmalıdır. By overlapping moduna geçin ve istenen minimum kesişmeyi belirtin.

Tatil ve gece vardiyası katsayıları toplanır mı?
Davranış sistem yapılandırmasına bağlıdır. Test çizelgesinde belirli senaryoyu test etmeniz önerilir.

S: Hafta sonları ve hafta içi günler için farklı gece katsayıları ayarlanabilir mi?
C: Hayır. Gece katsayısı haftanın günlerine göre ayrılmadan tüm şirket için aynıdır.

S: 1.5 katsayısı — bu ek ücret mi yoksa toplam çarpan mı?
C: Toplam çarpan. $30/saat ücret oranı ve 1.5 katsayıda gece saatleri $45/saat olarak ödenir ($30+$15 değil).

S: Gece vardiyası çizelgede otomatik olarak farklı mı görünür?
C: Hayır. Vardiyayının görsel gösterimi aynıdır. Ücret hesaplaması Payroll raporunda değişir.

S: Gece primi raporda uygulanıyor mu nasıl kontrol edilir?
C: Reports → Ücret oranı raporları → ilgili çalışanın gece saatleri sütununu kontrol edin. Sıfır değerinde — Maaş ayarları’teki ayarları kontrol edin.

S: 22:00–02:00 vardiyası — Gece vardiyası tanım türü nasıl ayarlanır?
C: Minimum 1 saat kesişme ile By overlapping kullanın — gece dönemiyle 1+ saat kesişen vardiyalar gece vardiyası sayılır.

S: Haftada gece vardiyası sayısı sınırlandırılabilir mi?
C: Evet. Gece çalışma saatleri ayarlarında Haftalık maksimum gece vardiyası sayısı alanı vardır — istediğiniz değeri girin (0 = sınırsız).

S: Tatil katsayısı temel ücretten mi yoksa toplamdan mı hesaplanır?
C: Temel ücret oranından. Örneğin, %200 katsayı — temel ücret × 2, mevcut ücretin üstüne ek değil.

S: Gece vardiyasına denk gelen tatil — hangi ücret uygulanır?
C: Davranış yapılandırmaya bağlıdır. Test vardiyası üzerinde kontrol etmeniz önerilir: gece saatlerinde tatil tarihinde vardiya oluşturun ve Payroll’da hesaplamayı kontrol edin.

S: Pazar günü çalışma katsayısı nasıl ayarlanır?
C: Maaş ayarları → İzin gününde çalışma — herhangi bir tatil gününde (Pazar dahil) çalışma için temel ücret oranından yüzde belirleyin.

S: Raporda gece saatleri hesaplaması nerede görünür?
C: Reports → Ücret oranı raporları → tabloda her çalışan için normal ve gece saatlerine ayrılmış sütunlar bulunur.

S: Belirli bir çizelge için gece katsayısı devre dışı bırakılabilir mi?
C: Hayır. Gece katsayısı şirket düzeyinde ayarlanır ve tüm çizelgelere uygulanır.

S: Gece katsayısından etkilenen vardiyalar nasıl belirlenir?
C: Gece dönemiyle (Maaş ayarları’te tanımlanan) kesişen vardiyalar otomatik olarak gece katsayısını alır. Ücret oranı raporları’ta hesaplamayı kontrol edin.

S: %600 tatil katsayısı — altı kat ücret mi?
C: Evet. Temel ücret oranı 6 ile çarpılır. Örneğin, $30/saat ücret oranında tatil saati ücreti $180 olur.