Mô-đun Hoạt động thêm khả năng tạo nhiệm vụ và theo dõi hoạt động của nhân viên. Hoạt động độc lập với các mô-đun khác.
Khi có mô-đun Điểm danh đang hoạt động, nhân viên thấy thêm các nút Bắt đầu / Kết thúc cho ca và hoạt động trong ứng dụng di động. Không có Attendance, ca và hoạt động chỉ hiển thị trong lịch trình.
Cách bật/tắt mô-đun
Mô-đun → Hoạt động → công tắc.
Cài đặt mô-đun
Mở Mô-đun > Cài đặt > Hoạt động:
| Cài đặt | Mô tả | Mặc định |
|---|---|---|
| How early can Hoạt động Bắt đầu (min) | Bao nhiêu phút trước khi bắt đầu có thể khởi động | 3 phút |
| How Muộn can Hoạt động Hoàn thành (min) | Dung sai sau khi kết thúc | 3 phút |
| Thay đổi thời gian sự kiện | Quản lý có thể điều chỉnh thời gian | Bật/Tắt |
| Hành động với hoạt động chưa hoàn thành | Notify — thông báo; Close — đóng tự động | — |
| Hoạt động không theo lịch trình | Nhân viên bắt đầu nhiệm vụ ngoài kế hoạch | Bật/Tắt |
| Mặc định Thời lượng (Phút) | Thời lượng hoạt động ngoài kế hoạch | 60 phút |
Mẫu hoạt động (Mẫu hoạt động)

Mẫu cho phép tạo nhiệm vụ mẫu một lần và tái sử dụng.
Cách tạo: Activity → tab Mẫu hoạt động → Tạo một mẫu.
| Trường | Mô tả |
|---|---|
| Mẫu hoạt động Tên | Tên mẫu (bắt buộc) |
| màu sắc | Màu để phân biệt trực quan trên timeline |
| Thời gian từ / Thời gian để | Thời gian bắt đầu và kết thúc |
| Dự án | Liên kết với dự án |
| Lịch trình | Liên kết với lịch trình |
| Vị trí | Địa điểm thực hiện |
| Vị trí | Chức vụ |
| Kỹ năng | Kỹ năng — hệ thống có thể phân phối nhiệm vụ dựa trên kỹ năng nhân viên |
| Đánh dấu | Nhãn |
| Ghi chú | Ghi chú |
Phân phối hoạt động tự động
Khi tạo mẫu với dự án, lịch trình và kỹ năng được chỉ định — hệ thống có thể tự động phân phối hoạt động giữa các nhân viên. Nếu mẫu có Skill, hoạt động sẽ được giao cho nhân viên có kỹ năng phù hợp.
Tạo hoạt động thủ công
Cũng có sẵn:
– Hành động hàng loạt — hành động hàng loạt với hoạt động.
– Phân phối hoạt động — phân phối hoạt động giữa các nhân viên.
Đăng ký bởi nhân viên

Chi phí


$0/tháng + $0,50/nhân viên/tháng.
Bài viết liên quan
- Tổng quan hệ thống mô-đun
- Chấm công
- Nhãn và đánh dấu ca
- Quản lý kỹ năng
- Đăng nhập lần đầu và tổng quan giao diện
- Quản lý dự án
Câu hỏi thường gặp

H: Sự khác biệt giữa Điểm danh và Hoạt động là gì?
Đ: Attendance — sự kiện ca (đến, về, nghỉ giải lao). Activity — nhiệm vụ cụ thể trong ca.
H: Nhân viên quên kết thúc hoạt động.
Đ: Khi «Notify» — quản lý nhận thông báo. Khi «Close» — đóng khi bắt đầu nhiệm vụ tiếp theo hoặc khi ca kết thúc.
H: Có thể sử dụng mà không cần lên kế hoạch trước?
Đ: Có, khi bật tùy chọn Hoạt động không theo lịch trình.
H: Nút Bắt đầu/Kết thúc hoạt động không hiển thị.
Đ: Nút Start/End chỉ xuất hiện khi có mô-đun Attendance. Không có nó, hoạt động hiển thị nhưng không có nút.
H: Hoạt động chưa hoàn thành tích tụ.
Đ: Chuyển sang «Close» hoặc đào tạo nhân viên hoàn thành nhiệm vụ thủ công.
H: Có thể tạo mẫu hoạt động cho nhiệm vụ lặp lại không?
Đ: Có. Mục Hoạt động → tab Mẫu hoạt động → tạo mẫu với tên, màu, thời gian và các tham số khác.
H: Làm sao liên kết hoạt động với lịch trình?
Đ: Khi tạo mẫu hoạt động, chỉ định dự án và lịch trình — hệ thống sẽ tự động phân phối nhiệm vụ cho nhân viên phù hợp.
H: Nhân viên thấy danh sách hoạt động trong ứng dụng di động?
Đ: Có. Trong ứng dụng di động có mục Activities với nhiệm vụ hiện tại và đã lên kế hoạch.
H: Làm sao cài đặt để hoạt động ngoài kế hoạch bị cấm?
Đ: Modules → Cài đặt → Hoạt động → tắt công tắc Hoạt động không theo lịch trình.
H: Hoạt động hiển thị trên Bảng điều khiển không?
Đ: Có. Company Dashboard chứa widget dòng Activities: đi muộn, đang hoạt động, hoạt động sắp tới (60 phút).
H: Có thể theo dõi hoạt động của nhiều nhân viên cùng lúc không?
Đ: Có. Trang Hoạt động trong thanh bên hiển thị timeline tất cả hoạt động theo nhân viên.
H: Có báo cáo hoạt động không?
Đ: Có. Reports → Báo cáo hoạt động — hiển thị hoạt động đã thực hiện theo loại, thời gian và nhân viên.
H: Nếu nhân viên bắt đầu hoạt động trước khi ca bắt đầu — có bình thường không?
Đ: Phụ thuộc vào cài đặt How early can Hoạt động Bắt đầu. Mặc định — 3 phút trước. Có thể thay đổi.
H: Có thể liên kết Kỹ năng với mẫu hoạt động không?
Đ: Có. Khi tạo mẫu hoạt động có trường Kỹ năng — hệ thống có thể khớp nhiệm vụ theo kỹ năng nhân viên.
H: Hoạt động có ảnh hưởng đến tính lương không?
Đ: Không. Hoạt động — công cụ theo dõi nhiệm vụ. Lương được tính dựa trên ca, không phải hoạt động.