年假管理 (假期管理)

April 15, 2026 Gary Leman

假期管理 模块允许控制和跟踪每位员工的年假天数。可以在添加员工时设定年假天数和年度标准天数——系统自动累计和扣减。

如何启用模块

打开模块 → 找到 假期管理 → 打开开关 → 保存。

前往 模块 > 设置 > 假期管理。

配置 What 待办事项 with excessive use of 假期 参数 → 保存。

设置	说明
What 待办事项 with excessive use of 假期	阻止请求 — 余额为零时禁止提交申请。向经理显示警告 — 申请可提交，管理者会看到警告。

$0/月 + $1/员工/月。

有关年假管理的详细信息，请参阅年假管理指南——累计设置、员工余额、超额使用、与休假申请的关联及常见问题。

问：如果员工在年假余额为零时提交请求会怎样？
答：取决于设置：阻止请求 — 请求将不会被提交；向经理显示警告 — 请求会通过，但经理会看到超额使用警告。

问：如何为员工设置年假天数？
答：在员工档案 → 假期标签页 — 设置初始余额和年度配额。

问：系统会自动累计天数吗？
答：是的。如果设置了年度配额，天数会自动累计（每月按比例）。

问：我可以在没有休假申请的情况下使用此模块吗？
答：假期管理建议使用休假申请以获得完整功能 — 没有它，员工将无法通过系统提交休假请求。

问：我在哪里可以查看所有员工的年假余额？
答：在 假期余额 报告中 — 显示每位员工的累计、使用和剩余余额。

问：我可以为不同员工设置不同的年假天数吗？
答：可以。余额和配额在每位员工的档案中单独配置。