Shifton 有四种类型的休息。它们不互斥——四种都可以在一个公司中同时使用。区别在于谁发起休息以及如何配置。
概览:4 种休息类型
| 类型 | 说明 | 谁发起 |
|---|---|---|
| 简单 休息 | 从班次中扣除固定分钟数 | 在模板中配置,不需要员工操作 |
| 时间表d 休息 | 具有特定时间窗口的休息,员工按顺序休息 | 系统(按排班) |
| Un时间表d 休息 | 员工在设定限制内随时休息 | 员工 |
| 休息 请求 | 员工向经理发送请求,批准后创建休息 | 员工 → 经理 |
1. 简单休息(Simple break)

配置位置: 班次模板 → 休息 字段(分钟)。
最简单的类型。您指定在计算薪酬时从班次时长中扣除多少分钟。没有员工界面。
工作方式:
- 班次时段:09:00–18:00 = 9 小时。
- Break:60 分钟。
- 带薪班次时长:8 小时。
如果在 工资设置 中启用了 为员工支付休息时间 参数,休息被视为带薪,时长保持 9 小时。
何时使用: 适用于所有人相同的标准午餐休息。
2. 计划休息(Scheduled break)

配置位置: 班次模板 → 复选框 设置休息 → 添加休息。
具有明确时间窗口的休息。一个模板可以添加多个休息。
创建时的字段:
| 字段 | 说明 |
|---|---|
| 标题 | 休息名称(例如「午餐」、「咖啡」) |
| 持续时间 | 时长从 5 到 240 分钟(步长 5 分钟) |
| 已支付 | 如果启用——休息时间带薪 |
| 开始 | 时间窗口开始 |
| 结束 | 时间窗口结束 |
| At the same 时间 | 同时休息的最大员工数 |
级联排队。 当 At the same 时间 = 1 时,系统将员工排队:
- 员工 1:10:00–10:05
- 员工 2:10:05–10:10
- 员工 3:10:10–10:15
Scheduled breaks 不需要 Attendance 模块。休息在班次模板中设置。
错过的休息: 在排班表中以灰色标记,经理收到通知(如果通知已启用)。
何时使用: 当重要的是休息不重叠且不使团队空缺。
3. 非计划休息(非计划休息)


配置位置: 模块 设置 → 休息(非计划休息 部分)。
需要: 休息 + 出勤 模块(两者都必须启用)。
员工通过应用自行开始和结束休息。您只设置限制。
配置参数:
| 参数 | 说明 |
|---|---|
| Allow to 开始休息 at any time | 允许自由休息 |
| Limit 员工人数 休息中 | 限制同时休息的员工数 |
| Max 休息中的员工 at same time | 最大数量(例如 1) |
| 支付休息时间 | 是否将休息视为带薪 |
| 休息时长 (min) | 休息时长 |
按班次长度限制(休息限制 部分):
| 班次长度 | 最大休息 |
|---|---|
| ≥ 9 小时 | 60 分钟 |
| ≥ 12 小时 | 90 分钟 |
未关闭的休息。 在 开放间歇的活动 中选择行为:
– 通知经理和员工 — 发送通知。
– 关闭 — 自动关闭休息。
员工如何开始非计划休息:
| 步骤 | 操作 | 预期结果 |
|---|---|---|
| 1 | 在活跃班次期间打开顶部栏的 出勤 | 显示活跃班次和 开始休息 按钮 |
| 2 | 点击 开始休息 | 休息计时器开始 |
| 3 | 结束后打开 Attendance 列表 | 可见 结束休息 按钮和已过时间 |
| 4 | 点击 结束休息 | 休息已记录,班次计时器恢复 |
如果 开始休息 按钮不显示——检查:Breaks 模块已启用、Attendance 模块已启用、员工有活跃班次。
何时使用: 适用于动态模式,提前不知道确切休息时间。
4. 休息请求(Break request)

配置位置: 排班表设置 → 允许员工创建休息时间。
需要: 休息 模块已启用。
员工发送请求,经理批准或拒绝。批准后休息出现在排班表中。
工作流程:
提交和批准请求的详情见创建休息请求。
何时使用: 当协调休息和控制团队负载很重要时。
Breaks 模块:激活和设置

如何启用模块
费用: $0/月 + $0.50/员工/月。试用期——1 个月。
非计划休息(非计划休息)还需要激活 出勤 模块。
模块设置 → 休息 参数
| 参数 | 说明 |
|---|---|
| 更改班次时间时显示警告 | 更改班次时间时发出警告 |
| Permissible change in duration (min) | 允许的班次时长偏差(默认 90 分钟) |
| 非计划休息 | 非计划休息设置(见上方第 3 节) |
| 休息限制 | 按班次长度的限制 |
| 开放间歇的活动 | 未关闭休息的处理:Notify / Close |
休息对工资计算的影响
带薪 vs 无薪
| 休息类型 | 无薪(默认) | 带薪 |
|---|---|---|
| Simple break | 从带薪小时中扣除 | 不扣除 |
| Scheduled break | 每个休息单独配置(Paid 字段) | 每个休息单独配置 |
| 非计划休息 | 在 模块设置 中配置 | 在 模块设置 中配置 |
全局覆盖。 在 公司设置 → 工资设置 中的 为员工支付休息时间 复选框——如果启用,公司所有休息被视为带薪。
无薪休息如何影响班次
| 班次 | 休息 | 带薪小时 |
|---|---|---|
| 09:00–18:00 | 60 分钟,无薪 | 8 小时 |
| 09:00–18:00 | 60 分钟,带薪 | 9 小时 |
| 09:00–18:00 | 30 分钟,无薪 | 8.5 小时 |
| 09:00–18:00 | 0 分钟 | 9 小时 |
对其他模块的影响
休息交换(休息交换)
交换计划休息的时间段。要激活:
之后员工可以互相发送休息交换请求。
相关文章
常见问题
能否同时使用多种休息类型?
可以。例如,班次可以有 Simple break(60 分钟午餐)同时允许 非计划休息 用于短暂休息。
能否在一个班次中组合 简单 休息 和 时间表d 休息?
可以。Simple break 设置标准扣除,Scheduled break 为休息添加特定时间窗口。
计划休息和非计划休息有什么区别?
计划休息内置在班次模板中,提前可见。非计划休息由员工在班次期间自发使用。
时间表d 休息 需要 出勤 模块吗?
不需要。Scheduled breaks 在班次模板中设置,不需要 Attendance。Attendance 仅用于 非计划休息。
如何在班次模板中添加休息?
创建或编辑班次模板时——勾选 设置休息 复选框 → 点击 添加休息 → 填写 Title、Duration、Start/End 窗口、At the same time。
一个班次模板可以添加多少个休息?
不限。可以添加多个具有不同时间窗口的 Scheduled breaks。
为什么员工看不到开始休息的按钮?
对于 非计划休息 需要两个模块:休息 和 出勤。还需要活跃班次。
如何限制同时休息的员工数?
对于 Unscheduled:模块设置 → 休息 → 限制 员工人数 休息中 → 输入所需数量。
对于 Scheduled:在班次模板的休息设置中设置 At the same 时间 → 所需数量。
休息 模块费用是多少?
$0/月 + $0.50/活跃员工/月。试用期——1 个月。示例:30 名员工 = $15/月。
出勤 模块是否是使用休息的必需条件?
对于计划休息(Scheduled/Simple)——不是。对于非计划休息(Unscheduled)——是。