অ্যাক্সেস স্তর

Shifton-এ প্রতিটি ব্যবহারকারীর তিনটি ভূমিকার একটি থাকে: কর্মচারী, ম্যানেজার বা অ্যাডমিনিস্ট্রেটর। Employee ও Administrator স্তর কর্মচারী তালিকা থেকে গ্লোবালভাবে নির্ধারণ করা হয়। Manager ভূমিকা প্রকল্প স্তরে নিয়োগ করা হয় — বিস্তারিত ম্যানেজারের ভূমিকা নিবন্ধে।

অ্যাক্সেস স্তরের বিবরণ

কর্মচারী পারেন:
– নিজের শিডিউল ও নিয়োগকৃত শিফট দেখতে
– অনুরোধ জমা দিতে (শিফট বিনিময়, ছুটি, ওপেন শিফট — সেটিংসের উপর নির্ভর করে)
– শিফট শুরু ও শেষ করতে (Attendance মডিউল সহ)
– নিজের প্রোফাইল ও উপলব্ধতা পরিচালনা করতে

ম্যানেজার অতিরিক্ত পারেন:
– নিয়োগকৃত প্রকল্পে শিডিউল তৈরি ও সম্পাদনা করতে
– কর্মচারী যোগ ও সম্পাদনা করতে
– কর্মচারীদের অনুরোধ অনুমোদন ও প্রত্যাখ্যান করতে
– নিজের প্রকল্পের রিপোর্ট দেখতে

অ্যাডমিনিস্ট্রেটর অতিরিক্ত পারেন:
– কোম্পানির সেটিংস পরিবর্তন করতে (General, Billing, বেতন সেটিংস)
– মডিউল সক্রিয় ও নিষ্ক্রিয় করতে
– কোম্পানির ব্যালেন্স দেখতে ও পরিচালনা করতে
– Administrator সহ যেকোনো ভূমিকা নিয়োগ করতে
– সমস্ত প্রকল্পের সমস্ত রিপোর্ট দেখতে

অ্যাক্সেস অধিকারের সারসংক্ষেপ টেবিল

অ্যাক্সেস স্তর পরিবর্তন

পরিবর্তন তাৎক্ষণিকভাবে কার্যকর হয়।

সম্পর্কিত নিবন্ধ

• ম্যানেজারের ভূমিকা
• অ্যাডমিনিস্ট্রেটর ও কর্মচারীর ইন্টারফেস
• কর্মচারী যোগ করা
• অনুরোধ অনুমোদন ও প্রত্যাখ্যান
• শিডিউল পৃষ্ঠার সংক্ষিপ্ত বিবরণ

সচরাচর জিজ্ঞাসিত প্রশ্নাবলি

ম্যানেজার ভূমিকা কোথায়? ড্রপডাউন তালিকায় নেই।
Manager ভূমিকা কর্মচারীর Projects ট্যাবের মাধ্যমে প্রতিটি প্রকল্পের জন্য নিয়োগ করা হয়। বিস্তারিত: ম্যানেজারের ভূমিকা।

একাধিক অ্যাডমিনিস্ট্রেটর থাকতে পারে?
হ্যাঁ। নিরাপত্তার জন্য সংখ্যা সীমিত রাখার পরামর্শ দেওয়া হয়।

অ্যাডমিনিস্ট্রেটর থেকে কর্মচারী-এ পরিবর্তন করলে কী হবে?
ব্যবহারকারী তাৎক্ষণিকভাবে অ্যাডমিনিস্ট্রেটর ফাংশনের অ্যাক্সেস হারাবেন। নিশ্চিত করুন যে কমপক্ষে আরও একজনের Administrator অধিকার আছে।

কর্মচারী কি অন্য কর্মচারীদের শিডিউল দেখতে পারেন?
ডিফল্টভাবে — না। শিডিউলের সেটিংসে «কর্মচারীদের সমস্ত পালা দেখার অনুমতি দিন» চালু করুন।

ম্যানেজার কি কোম্পানির সেটিংস পরিবর্তন করতে পারেন?
না। কোম্পানির সেটিংস শুধুমাত্র গ্লোবাল Administrator-দের জন্য উপলব্ধ।

ম্যানেজার কি মডিউল সক্রিয় বা নিষ্ক্রিয় করতে পারেন?
না। মডিউল ব্যবস্থাপনা — শুধুমাত্র Administrator-এর অধিকার।

কর্মচারী কি অনুরোধ (বিনিময়, শিফট ছেড়ে দেওয়া) জমা দিতে পারেন?
হ্যাঁ, যদি শিডিউলের সেটিংসে (সময়সূচি সম্পাদনা করুন → প্রধান তথ্য) সংশ্লিষ্ট টগল চালু থাকে।

আর্থিক তথ্য — ব্যালেন্স, ইনভয়েস, পেমেন্ট — কে দেখতে পারেন?
শুধুমাত্র Administrator।

ম্যানেজার কি কর্মচারীদের বেতন দেখতে পারেন?
হ্যাঁ, যদি বেতন সেটিংস-এ «ম্যানেজারকে কর্মচারীদের বেতন দেখান» প্যারামিটার চালু থাকে।

নির্দিষ্ট কর্মচারীর অ্যাক্সেস স্তর কীভাবে জানবেন?
Employees → কর্মচারী খুঁজুন → সম্পাদনা করুন ক্লিক করুন → সাধারণ তথ্য ট্যাব → কর্মচারীর কর্তৃত্বের স্তর ক্ষেত্র।

কর্মচারী শুরু করুন/শিফট শেষ করুন বোতাম দেখছেন — এটা কি স্বাভাবিক?
হ্যাঁ। Attendance বোতাম সক্রিয় Attendance মডিউলে সমস্ত ভূমিকার জন্য উপলব্ধ।

একজন অ্যাডমিনিস্ট্রেটর কি অন্য অ্যাডমিনিস্ট্রেটর-এর জন্য তথ্যের দৃশ্যমানতা সীমিত করতে পারেন?
না। সমস্ত Administrator-দের সমান পূর্ণ অ্যাক্সেস আছে।

রিপোর্টের ক্ষেত্রে ম্যানেজার ও কর্মচারী-এর মধ্যে পার্থক্য কী?
Manager নিজের প্রকল্পের রিপোর্ট দেখেন। Employee-এর রিপোর্টে অ্যাক্সেস নেই।

নির্দিষ্ট প্রকল্পের জন্য কি অ্যাডমিনিস্ট্রেটর ভূমিকা নিয়োগ করা যায়?
না। Administrator — গ্লোবাল ভূমিকা। প্রকল্প স্তরের ভূমিকা (Manager) প্রকল্পের বাইরে Administrator অধিকার দেয় না।

প্র: কর্মচারী কি ছুটির অনুরোধ তৈরি করতে পারেন?
উ: হ্যাঁ, যদি ছুটির অনুরোধসমূহ মডিউল সক্রিয় থাকে। Employee অনুরোধ জমা দেন এবং ম্যানেজার বা অ্যাডমিনিস্ট্রেটর অনুমোদন করেন।

প্র: সমস্ত কর্মচারীদের ভূমিকা কীভাবে দ্রুত পরীক্ষা করবেন?
উ: Employees পৃষ্ঠায় কর্মচারীর কর্তৃত্বের স্তর কলাম তালিকায় প্রতিটি কর্মচারীর ভূমিকা দেখায়।

প্র: কর্মচারী কি নিজের শিডিউল এক্সপোর্ট করতে পারেন?
উ: না। শিডিউল এক্সপোর্ট শুধুমাত্র ম্যানেজার ও অ্যাডমিনিস্ট্রেটরদের জন্য উপলব্ধ।

প্র: একটি কোম্পানিতে কতজন অ্যাডমিনিস্ট্রেটর থাকতে পারেন?
উ: সীমাবদ্ধতা নেই। তবে তথ্য নিরাপত্তার জন্য সংখ্যা সীমিত রাখার পরামর্শ দেওয়া হয়।